一、联欢会活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌。1、增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。

2、总结2014，憧憬2015，明确新年度的方向和目标。

3、在这个“公司盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现公司内部的团结，增强凝聚力，以调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。

    二、活动概况
    活动时间:2014年12月30日下午14点30分到20：30之前。
    活动地点:南阳路与农业路交叉口东南角至尚纯K
    参与来宾:公司领导、各业务部经理、职能机关人员。
    参加人数:60至80人。
    组织形式:由公司办公室统一组织。(可抽调人员协助筹备)
    三、签到处布置
    1、在KTV舞台上方悬挂红色条幅会标。
    2、安排相应的工作人员迎送接待

四、活动形式
    此次活动因考虑时间、场地等问题,活动形式和内容初步安排如下：
1、12月18日发布K歌大赛的通知，原则上自愿报名，每个部门不少于1人，视报名情况安排初赛，选出前10名参加12月30日下午的决赛。

2、12月30日下午14:30公司组织召开各业务部门经理座谈会。地点：公司四楼会议室。

3、座谈会之后进行K歌决赛。

地点：南阳路与农业路交叉口东南角至尚纯K。
时间：2014年12月30日星期二16：00入场。

16:30比赛开始。决赛主持人秦明、夏永杰。活动第一项由王科董事长发布新年贺词。期间第三、七首歌之后各安排一个大家能够参与的小游戏（附后），最后一项抽奖，以烘托氛围。演唱顺序由抓阄确定，每首歌演唱后由评委以10分制打分。决赛评出1、2、3等奖和鼓励奖（除前3名以外的7名选手为鼓励奖）。评委由王科、方玉新、郑建军、刘保琴、杨丽英组成，决赛结束由评委向参赛选手颁发奖品，主持人领掌祝贺。奖品要提前准备好落实到人。抽奖。 (会场播放离席背景音乐)
    4、聚餐。

    五、活动流程

    14:30—15:50业务部门经理座谈会
    16:00-16:30 K歌比赛，全体人员入场
    16:30-16:45 主持人秦明主任开场白（会场播放励志类背景音乐）
    16:45-16:55 王总新年致辞
    16:55-18:300K歌决赛、小游戏、抽奖等活动。
    19:00-19:05 宴会开始，首先由李总致祝酒词
    19:05-19:15 用餐开始
    20:30 结束

    六、 组织工作
    1.舞台横幅:文字内容：河南省民生医药有限公司迎新春联欢会。    2.舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;舞台边缘布置鲜花;四周墙壁挂红灯笼烘托新年气氛，视酒店道具情况。
    3.舞台整合音响、射灯、追光、烟雾、影象播放,展现绚丽效果。
    4. 有相关人员进行实时录像和拍照,记录这一美好时刻.
    七、晚宴布置
    1.酒店沟通,设定坐席安排，由相应的工作人员进行相关的接待、引导
    19:00：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
    19：05：主持人秦主任宣布晚宴开始首先由总经理致《祝酒词》
并提议共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
    19: 00—20: 30 ：与会者共同用餐。

    八：游戏安排
    不管是新老员工 为促使大家融入在一起，使大家尽兴，打破僵局，促使晚会更加畅快。建议参与者都应兑现小奖品，输赢都有，重在参与。奖品提前准备。（以下游戏选其中两个）
    1、占领阵地游戏规则：
    每个部门出四个人，游戏开始各部门人员分别站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，成功后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半，直至失败，最后以最佳办法能站进最小报纸的部门为胜，获奖。 
2、抢椅子游戏规则：音乐响起，大家围绕椅子转圈，音乐停，抢到椅子坐下的赢，站着的输，输的唱歌。
3、抽奖：与会所有人员上微信，一起摇一摇，抽取第8、18、28、38、48、58排号的人员，相应号码的人员是谁，谁得奖。可抽5-7人。
                           2014年12月18日星期四